Работа в Австрии

Все иностранцы, которые хотят работать в Австрии, должны иметь Beschäftigungsbewilligung.

Beschäftigungsbewilligung - разрешение на работу.

Исключение составляют:

- супруги австрийских граждан и граждан стран ЕС, если они проживают вместе с гражданином Австрии или ЕС и имеют вид на жительство
- дети австрийских граждан и граждан стран ЕС (также приёмные) до 21 года, если они проживают вместе с гражданином Австрии или ЕС и имеют вид на жительство
- Беженцы по конвенции о правах беженцев, которые имеют право на длительное пребывание в Австрии
- Сотрудники научных, педагогических и культурных организаций, созданных на основании межгосударственных соглашений
- Сотрудники дипломатического корпуса и консульских служб или международных организаций с дипломатическим статусом
- Сотрудники иностранных СМИ на длительность их аккредитации
- Приглашённые профессора, лекторы, инструкторы, учёные-исследователи, ассистенты по контракту в австрийских университетах и академиях искусств
- Иностранцы, работающие в области образовательных или исследовательских программ Европейского Союза
- Сотрудники признанных церквей и религиозных организаций
- Экипажи судов

Разрешения на работу - Beschäftigungsbewilligung подразделяются на несколько видов:

Entsendebewilligung - командировка.

При осуществлении совместного проекта с австрийской фирмой (продолжительность проекта не должна превышать 6 месяцев), в Австрию командируется сотрудник иностранного предприятия для выполнения контрактных обязательств. В этом случае австрийское предприятие должно оформить ему «разрешение на командировку», срок которой не может превышать 4 месяца. Если эта командировка по продолжительности превышает 4 месяца, то надо оформлять Beschäftigungsbewilligung.

Beschäftigungsbewilligung – разрешение на найм.

Разрешение на найм иностранных рабочих. Выдаётся управлением по вопросам труда (региональным отделением биржи труда - Arbeitsmarktservice) и строго фиксирует специальность и место работы иностранца. Владелец предприятия получает подобное разрешение только в том случае, если на это свободное рабочее место не претендует австриец. Выдаётся для работы на строго определённой должности и только у данного работодателя. Действителен - 1 год. Продлевается работодателем после подачи соответствующего заявления.

Arbeitserlaubnis - разрешение на работу в определённой федеральной земле Австрии, в которой иностранец имеет право выбирать как нанимателя, так и вид деятельности.
Действителен 2 года. Иностранный гражданин сам может подать заявление на получение Arbeitserlaubnis, после 52 недель легальной работы в Австрии (с действующим Beschaеftigungsbewilligung). В отличии от Beschäftigungsbewilligung, Arbeitserlaubnis не имеет привязки к определенному предприятию. Заявление на получение Arbeitserlaubnis подается в региональное отделение биржи труда – Arbeitsmarktservice.

BefreiungsscheinvonderBeschäftigungsbewilligung – справка, освобождающая от ограничений по трудоустройству.

Выдаётся рабочему-иностранцу после того как он 8 лет проработал в Австрии.
На «Befreiungsschein von der Beschäftigungsbewilligung» иностранный гражданин имеет право в следующих случаях:
- он прожил 8 лет в Австрии, 5 лет из них работал
- молодёжь, имеющая иностранное гражданство (не ЕС), если больше половины жизни они прожили в Австрии или
- половину школьного образования получили в Австрии и их родители находились в Австрии по крайней мере 5 лет.

Т.е. если ваш ребенок с 5 класса учится в австрийской гимназии, то по окончании ее ему не потребуется разрешение на работу в Австрии(см.раздел образование)

Befreiungsschein von der Beschäftigungsbewilligung освобождает иностранного гражданина от необходимости получать специальное разрешение при трудоустройстве в Австрии. Получить его можно в региональном отделение биржи труда – Arbeitsmarktservice.
Краткий словарь понятий в сфере трудоустройства

Abfertigung – выходное пособие.
Единовременное пособие служащим или чиновникам, а также некоторым категориям рабочих при выходе на пенсию.

Arbeitgeber - работодатель.
Физическое или юридическое лицо,осуществляющее набор рабочей силы; права и обязанности регламентируются Основным законом о труде и коллективным договором.

Arbeitnehmer - человек, работающий по найму
Физическое лицо, продающее свою рабочюю силу. Работающими по найму являются все рабочие и служащие за исключением директоров правлений и директоров предприятий. Права и обязанности регламентируются Основным законом о труде и коллективным договором

Arbeitsamt - ведомство по труду. Орган федерального министерства социального опеспечения по контролю за занятостью населения и содействию в трудоустройстве. Выплачивает пособие по безработице, проводит мероприятия по созданию новых рабочих мест, переквалификации рабочих и служащих.

Arbeitsunwilliger - человек не желающий работать. Безработный, который неоднократно отклонял предложения ведомства по труду о его трудоустройстве.Такой безработный может быть лишен пособия по безработице.
Beschäftigungskontingent - контингент занятых. Квота на приём иностранных рабочих в различные отрасли экономики Австрии.

Gastarbeiter – иностранный рабочий (буквально: «рабочий-гость»). Рабочий иностранец, временно проживающий и работающий в Австрии. Имеет ограниченные политические и социальные права.

KammerfürArbeitundAngestellte - палата рабочих и служащих. Организация, представляющая социально-экономические и культурно-образовательные интересы трудящихся. Является государственным институтом на земельном уровне с обязательным членством всех лиц, работающих по найму.

Arbeitslosengeld - пособие по безработице.
Ежемесячное пособие, выплачиваемое лицам, имеющим страховку по безработице, при потере работы.

Иностранный гражданин, претендующий на получение пособия, должен пребывать в Австрии с целью работы по контракту (а не предпринимательства) и иметь разрешение на работу (Arbeitserlaubnis или Befreiungsschein).

Для получения пособия по безработице необходимо:
1) встать на учёт на бирже труда (Arbeitsmarktservice)
2) в течении последних 24 месяцев перед подачей заявления на получение пособия, отработать в общей сложности 58 недель, выплачивая страховку на случай безработицы - Beirat zur Arbeitslosenversicherung.
Заявление на получение Arbeitslosengeld надо подавать лично в региональное отделение биржы труда (Arbeitsmarktservice).
Величина пособия исчисляется по последней зарплате и зависит от продолжительности страхования, но, как правило, не может превышать определённую сумму. Если безработный имеет семью, то получает дополнительное пособие на семью.
Безработный имеет право при получении пособия по безработице подрабатывать, но пособие плюс дополнительный заработок не должны превышать 301,54 евро.

Сроки получения пособия по безработице составляют:
- 20 недель, если безработный отработал за последние 24 месяца в общей сложности 58 недель, выплачивая страховку на случай безработицы.
- 30 недель, если безработный отработал за последние 5 лет в общей сложности 156 недель, выплачивая страховку на случай безработицы.
- 39 недель, если безработный отработал за последние 10 лет в общей сложности 312 недель, выплачивая страховку на случай безработицы.
- 52 недель, если безработный старше 50 лет и отработал за последние 15 лет в общей сложности 468 недель, выплачивая страховку на случай безработицы.
Если же кандидат уже получал пособие по безработице, то достаточно того, что он в течение последних 12 месяцев отработал 28 недель.

Здесь надо сказать о понятии «Ersatzzeit» - возмещаемое время. Период, в течении которого не уплачивались взносы на страхование, но которое засчитывается при начислении пенсии.
Время время получения пособия по безработице защитывается в «Ersatzzeit».

Безработный обязан выйти на любую предложенную биржей труда (Arbeitsmarktservice) работу, если она:
- соответствует его физическому состоянию
- не представляет угрозы его здоровью
- адекватно оплачивается
- не ухудшает шансы безработного найти в будущем работу по специальности

Получающий пособие или социальную помощь по закону обязан сообщать в течение недели в региональное отделение биржи труда (Arbeitsmarktservice):
- о выходе на любую работу
- об изменениях финансовой ситуации, переездах, поездках и т.д.
Выезд из страны не с целью поиска работы или по серьёзным семейным обстоятельствам, может быть чреват прекращением выплаты пособия. По просьбе безработного и при наличии уважительной причины выплаты могут быть приостановлены максимально на 3 месяца.

После каждого перерыва в получении пособия нужно сообщать об этом лично в региональное отделение биржы труда (Arbeitsmarktservice) , что восстанавливает получение пособия по безработице или социальную помощь.
Notstandshilfe - социальная помощь.

Когда у безработного истекает срок, отпущенный законом на получение пособия, а работы он не нашёл, то можно расчитывать на получение социального пособия если человек:
• состоит на учёте на бирже труда, то есть хочет работать, но не имеет рабочего места
• находится в трудной финансовой ситуации
• отвечает прочим критериям, записанным в законе,
а именно,
1. гражданин ЕС
2. Родственник австрийца или гражданина ЕС (супруг, ребёнок)
3. признанный беженец
4. иностранный гражданин, находящийся в Австрии легально уже по крайней мере 8 лет без перерыва
5. за последние 10 лет имел 8 лет страховку в Австрии
6. полжизни прожил в Австрии
7. младше 25-ти лет: тогда достаточно, чтобы он получил хотя бы половину обязательного школьного образования и закончил его в Австрии

Заявление на получение социальной помощи - Notstandshilfe надо подавать лично в региональное отделение биржы труда (Arbeitsmarktservice).
Человек имеет право при получении Notstandshilfe подрабатывать, но пособие плюс дополнительный заработок не должны превышать 301,54 евро.

Величина Notstandshilfe зависит от величины прежней заработной платы и продолжительности получения пособия по безработице Arbeitslosengeld. Если вы получали Arbeitslosengeld:
- 20 недель, то «потолок» Notstandshilfe - 630.92 евро
- 30 недель, то «потолок» Notstandshilfe - 736 евро
- 39 недель и 52 недели - «потолка» Notstandshilfe - нет

Получающий социальную помощь по закону обязан сообщать в течение недели в региональное отделение биржи труда (Arbeitsmarktservice):
- о выходе на любую работу
- об изменениях финансовой ситуации, переездах, поездках и т.д.
Получение социальной помощи не имеет временных ограничений, но по истечении 52 недель на неё надо подавать заново, документально подтверждая, что ваша финансовая ситуация за это время не улучшилась.

Время получения социальной помощи Notstandshilfe, также как и время получения пособия по безработице Arbeitslosengeld засчитывается в «Ersatzzeit».
Краткий словарь понятий в сфере льгот и компенсационных выплат

Alleinerhalterabsetzbetrag - налоговая льгота для главы неполной семьи(Alleinerhalter, m- глава неполной семьи.).Часть дохода главы неполной семьи, освобождаемая от налогообложения.

Alleinverdienerabsetzbetrag - налоговая льгота для единственного кормильца. (Alleinverdiener, m - единственный кормилец. Лицо, чей супруг не получает дохода или получает незначительный доход.) Часть дохода единственного кормильца семьи, освобождается от налога.

Ausgleichzulage - компенсационная выплата. Пособие, выплачиваемое из фондов социального обеспечения в связи с ухудшением материального положения, напр. в связи с увеличением количества детей в семье, потерей кормильца.

Familienzuschlag zum Arbeitslosengeld – дополнительное пособие на детей в случае безработицы родителей. Ежемесячное пособие, выплачиваемое дополниельно к пособию по безработице в случае, если приходящийся на ребёнка достаток ниже установленной нормы.

Insolvenz-Ausfallgeld - пособие в связи с банкротством предприятия. Пособие, выплачиваемое рабочим и служащим в случае банкротства фирмы; включает , как правило, компенсацию зарплаты и выходного пособия.

Kindervermerk - отметка о наличии ребёнка. Отметка в карточке исчисления налога на заработную плату, которая позволяет получать налоговые льготы.

Kinderzuschlag - налоговая льгота за детей.
1) Подразумевает освобождение от налога части дохода малооплачиваемых категорий трудящихся.
2) пенсионная надбавка за детей. Пенсии для женщин увеличиваются на сумму до 3% за каждого ребенка.

Krankengeld - пособие по болезни. Пособие выплачивается в связи с нетрудоспособностью во время болезни.

Lastenausgleich - компенсация. Общее название пособий, выплачиваемых семье в случае ухудшения её материального положения.


Рекомендуем также познакомиться с мужчинами Германии, Австрии, Швеции, Швейцарии, Норвегии, Испании, Англии, Франции